HR Assistant (Healthcare, Shared Services, Operations)

Bergabunglah dengan PERSOL sebagai HR Assistant di tim Shared Services kami yang dinamis, berbasis di kawasan-kawasan menarik di Bali. Jabatan ini menawarkan kesempatan unik untuk mendukung operasional HR dalam sebuah klaster kesehatan terkemuka, memastikan pengelolaan siklus hidup karyawan yang lancar. Di sini, Anda akan berinteraksi langsung dengan berbagai departemen dan tim, serta bekerja dengan berbagai alat dan perangkat lunak HR terkemuka seperti BambooHR, Workday, dan ADP.

Bali, dengan keindahan alamnya yang menakjubkan dan budaya yang kaya, menawarkan lingkungan kerja yang menyenangkan dan inspiratif. Sebagai HR Assistant, Anda akan terlibat dalam berbagai tugas yang melibatkan rekrutmen, onboarding, dan manajemen kinerja karyawan. Anda akan bekerja sama dengan tim HR kami yang berpengalaman untuk memastikan bahwa semua proses berjalan dengan lancar dan efisien.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

• Mendukung proses rekrutmen dan seleksi karyawan, termasuk penyiapan jadwal wawancara, pengiriman surat lamaran, dan pengelolaan database pelamar.
• Mengelola proses onboarding dan offboarding karyawan, termasuk persiapan dokumen, koordinasi dengan departemen terkait, dan pengelolaan data karyawan.
• Membantu dalam pengelolaan data karyawan menggunakan sistem HR seperti BambooHR dan Workday.
• Mengorganisir dan mengelola acara HR, termasuk pelatihan, seminar, dan acara sosial.
• Membantu dalam pengelolaan kinerja karyawan, termasuk pengumpulan dan analisis data kinerja, serta penyusunan laporan kinerja.
• Mengelola komunikasi internal, termasuk pengiriman email, pengumuman, dan informasi penting lainnya.
• Membantu dalam pengelolaan kehadiran dan cuti karyawan, termasuk pengelolaan sistem kehadiran dan pengajuan cuti.
• Mengelola hubungan dengan vendor dan penyedia layanan HR, termasuk penyiapan kontrak dan pengelolaan pembayaran.

🎓 Kualifikasi & Syarat

• S1 atau D3 di bidang HR, Sumber Daya Manusia, atau bidang terkait.
• Pengalaman minimal 2 tahun di bidang HR, terutama dalam rekrutmen, onboarding, dan manajemen kinerja karyawan.
• Penguasaan perangkat lunak HR seperti BambooHR, Workday, dan ADP.
• Kemampuan komunikasi yang baik, baik lisan maupun tertulis.
• Kemampuan analitis dan pengelolaan data.
• Kemampuan organisasi dan manajemen waktu yang baik.
• Pengalaman bekerja di lingkungan multikultural dan internasional adalah nilai tambah.
• Berpengalaman dalam industri kesehatan adalah nilai tambah.

🛠️ Keahlian

Lowongan Terkait